Stellenausschreibung

Mitarbeiter/in für die Bereich IT, Digitalisierung (m/w/d) gesucht!

Möchten Sie sich mit uns auf den Weg machen und die Gemeinde Hosenfeld als zukunftsorientierten Dienstleister auf dem Gebiet der Digitalisierung unterstützen? Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, sich aktiv in den Prozess zur Erstellung, Entwicklung und Verbesserung von digitalen Lösungen einzubringen und somit unser Serviceangebot kontinuierlich zu erweitern.

Sie arbeiten dabei mit hoher Eigenverantwortung, eingebunden in ein motiviertes Team.


Ihre Aufgaben:


Digitalisierung:

  • Digitalisierungsbeauftragte/r
  • Digitalisierung und Optimierung interner Vorgänge, insbesondere Umsetzung der Prozesse im Rahmen des Online-Zugangs-Gesetzes (OZG)
  • Civento-Prozessdesign inkl. Ist- und Bedarfsanalyse
  • Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern
  • Weiterentwicklung der elektronischen Aktenführung in der Verwaltung 

IT-Verwaltung:

  • Betreuung der Kommunikationssysteme und der Netzwerk-/Serverinfrastrukturen
  • Administration, Konfiguration, Beschaffung, Inventarisierung und Betreuung der Hard- und Software inkl. Anwendersupport (Beratung und Unterstützung) für verschiedene, kommunale Fachanwendungen
  • Steuerung von Zugriffsberechtigungen
  • Netzwerk- und Passwortdokumentation
  • Cybersicherheit, Betreuung öffentliches WLAN
  • Endgeräteverwaltung (mobil und stationär)

Datenschutz:

  • Aufrechterhaltung, Information und Sensibilisierung der Mitarbeitenden zu IT-Sicherheitsmaßnahmen, Datenschutz und Datensicherung
  • Datenschutzbeauftragter


Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung in einem IT-Ausbildungsberuf (oder einer vergleichbaren Ausbildung
  • Kenntnisse über Server-Technologie, Antivirus, sicherer Umgang im Client-Umfeld
  • Fähigkeit zur Erfassung technischer und fachlicher Fragestellungen sowie Erarbeitung von Lösungsansätzen
  • Motivation, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbereitschaft
  • Selbständige und teamorientierte Arbeitsweise


Wir bieten:

  • eine sichere, unbefristete Beschäftigung in Voll- oder Teilzeit;
  • eine leistungsgerechte Bezahlung nach dem TVöD (EG 10)
  • gleitende Arbeitszeiten und Fortbildungsmöglichkeiten
  • mobiles Arbeiten
  • Jahressonderzahlung
  • Teilnahme an der leistungsorientierten Bezahlung
  • Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes
  • Möglichkeit einer zusätzlichen Altersvorsorge (Entgeltumwandlung)
  • 30 Tage Urlaub im Jahr
  • Freie Tage an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag
  • Angebote im betrieblichen Gesundheitsmanagement
  • Bike-Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung
  • ein offenes, vertrauensvolles und kollegiales Betriebsklima
  • kostenlose Parkplätze
  • kostenfreies Wasser

Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.


Wenn Sie gerne ein Teil unseres Teams werden möchten, dann bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) bis zum 30.04.2025 online über das Online-Bewerberportal der Gemeinde Hosenfeld.


Fragen beantwortet Ihnen die Interkommunale Personalservicestelle der Gemeinden Bad Salzschlirf, Flieden, Großenlüder und Hosenfeld, Frau Karina Laimer, St.-Georg-Straße 2, 36137 Großenlüder, Tel. 06648/9500-53, E-Mail: karina.laimer@grossenlueder.de